Π. Κουτσοπίνης: "Δεν ήρθα εδώ για να αναιρέσω μια πορεία ζωής"

-Τι απαντά ο νέος διοικητής 

 για την λειτουργία των Κ.Υ. του νομού

Θέμα κλεισίματος των Κέντρων Υγείας δεν υφίσταται για την νέα Διοίκηση. Δυστυχώς κάποιοι δεν σέβονται την αγωνία και τις δύσκολες στιγμές που βιώνει ο κάθε πολίτης στην καθημερινότητά του....Δεν ήρθα εδώ για να αναιρέσω μια πορεία ζωής. Ήρθα με το μέτωπο ψηλά και τα χέρια καθαρά και έτσι θα φύγω....>>, τονίζει ο νέος Διοικητής του νοσοκομείου στη συνέντευξή του στο LamiaReport.

Διαβάστε αναλυτικά όλη τη συνέντευξη του Παναγιώτη Κουτσοπίνη:
LR: Γιατί με το καλημέρα θέλετε να κλείσετε τα Κέντρα Υγείας του νομού;

ΑΠ: Θα επαναλάβω για μια ακόμη φορά ότι δεν υπάρχει τέτοιο θέμα. Δεν υπήρξε και δεν υπάρχει σκέψη ή στόχος για κλείσιμο των Κέντρων Υγείας.

Είναι μια αυθαίρετη και στερούμενη ίχνους αληθείας κατασκευή από ορισμένους κύκλους, οι οποίοι για να εξυπηρετήσουν προσωπικές ή συλλογικές στρατηγικές και στόχους θέλουν να καλλιεργήσουν «μύθους και φόβους».

Δυστυχώς!!! Δεν σέβονται την αγωνία και τις δύσκολες στιγμές που βιώνει ο κάθε πολίτης στην καθημερινότητά του. Είναι φανερό ότι θέλουν να εκμεταλλευτούν μια ήδη δύσκολη κατάσταση στο χώρο της υγείας, η οποία είναι ζοφερή και η οποία είναι το αποτέλεσμα μια άλογης, κοντόφθαλμης και στην υπηρεσία του πελατειακού συστήματος πολιτικής.

Φοβάμαι ότι ορισμένοι, συνειδητά, με φαντασιώσεις και μυθεύματα, ή άλλοι παρασυρόμενοι από δίκαιη αγανάκτηση για την θλιβερή πραγματικότητα που καθημερινά ανακαλύπτουν και βιώνουν, τροφοδοτούν την ένταση και πριμοδοτούν την διάσπαση της κοινωνικής συνοχής.

Κάνω έκκληση προς τους πολίτες της Φθιώτιδας να μην παγιδεύονται σε ανακρίβειες και ψεύδη.

Τους ζητώ με ωριμότητα, σύνεση και ευθύνη να δώσουν στην νέα Διοίκηση τα χρονικά περιθώρια να δείξει στην πράξη τους στόχους της και την στρατηγική της.

Είναι φανερό ότι κάποιοι δεν το θέλουν. Ίσως επειδή κάηκαν στο χυλό φυσάνε και το γιαούρτι…Ίσως γιατί δεν εξυπηρετεί τους στόχους τους και τα συμφέροντά τους…

Θέμα κλεισίματος των Κέντρων Υγείας δεν υφίσταται για την νέα Διοίκηση. Είναι εκτός του ιδεολογικού μου πλαισίου ζωής, της ιατρικής μου παιδείας, της πολιτικής μου οντότητας αλλά και των στόχων και της στρατηγικής μου ως Διοικητή.

Το κλείσιμο των Κέντρων Υγείας είναι αντίθετο με την συσσωρευμένη προσωπική μου ιατρική εμπειρία αλλά και την σύγχρονη ευρωπαϊκή πολιτική Δημόσιας Υγείας. Η δημόσια πρωτοβάθμια υγεία είναι θεμελιώδης προϋπόθεση για την προστασία των αδύναμων στρωμάτων της κοινωνίας.

Η νέα Διοίκηση ακούει την αγωνία της κοινωνίας. Πιστεύουμε ακράδαντα ότι, εντός των ασφυκτικών πλαισίων και των ψηφισμένων νόμων, μπορούν να γίνουν ουσιαστικές βελτιώσεις. Αυτό είπαμε και αυτό λέμε, τόσο για τα Κέντρα Υγείας και τα Περιφερειακά Ιατρεία, των οποίων την εύρυθμη και αποτελεσματική λειτουργία θεωρούμε απαραίτητη προϋπόθεση για την παροχή υπηρεσιών υγείας στους πολίτες, όσο και το Νοσοκομείο Λαμίας.


LR: Οι εφημερίες στο νοσοκομείο μέχρι τώρα πως έβγαιναν;

ΑΠ: Νομίζω ‘ότι για το θέμα των εφημεριών πρέπει να ρωτήσετε τον καθ΄ ύλη αρμόδιο Διευθυντή Ιατρικών Υπηρεσιών κ. Σφύρα και την Επιστημονική Επιτροπή. Είναι οι θεσμικά αρμόδιοι για το θέμα των εφημεριών και οι υπεύθυνοι για τον σχεδιασμό και την παροχή των ιατρικών υπηρεσιών στον Οργανισμό του Γ.Ν. Λαμίας.

Θέλω όμως να σας τονίσω ότι τα οικονομικά πλαίσια του προϋπολογισμού και του κωδικού εφημεριών είναι τέτοια που χρειάζονται, και καταβάλλονται καθημερινά, μεγάλες προσπάθειες για να σχεδιαστούν αλλά και να πληρωθούν οι εφημερίες. Αν συνυπολογίσετε και την έλλειψη προσωπικού τότε αντιλαμβάνεστε την δυσκολία του εγχειρήματος.

Η Διοίκηση έχει σε εξέλιξη σειρά επαφών για την προώθηση των συναφών αιτημάτων και για την επίλυση χρονιζόντων προβλημάτων ανεπάρκειας ανθρωπίνων και οικονομικών πόρων.


LR: Γιατί κάποιοι γιατροί στα Κ.Υ. αντέδρασαν τόσο έντονα;

ΑΠ: Νομίζω ότι πρέπει να απευθυνθείτε στα άτομα στα οποία αναφέρεστε.

Θα ήθελα όμως να σας πω ότι αντιλαμβάνομαι και συμμερίζομαι και την αγωνία τους και τους φόβους τους. Ακόμη και την εύλογη πικρία που νοιώθει ένας επιστήμονας, που έχει θυσιάσει πάρα πολλά για να γίνει ιατρός και ο οποίος καθημερινά βρίσκεται αντιμέτωπος με την ασθένεια, τον πόνο και την δυστυχία συνανθρώπων του, και ταυτόχρονα είναι σε δύσκολη οικονομική θέση γιατί πληρώνεται με μισθό αναξιοπρεπή και ζει εργασιακές συνθήκες από δύσκολες έως απάνθρωπες, για όλα αυτά και για πολλά άλλα, μπορεί και είναι ανθρώπινο να αντιδρά έντονα. Τα ίδια ισχύουν και για το υπόλοιπο προσωπικό, νοσηλευτικό, παραϊατρικό και διοικητικό. Είναι μια δύσκολη περίοδος για την συντριπτική πλειοψηφία των Ελλήνων.


LR: Ποια είναι τα πρώτα σοβαρά προβλήματα που εντοπίσατε στο νοσοκομείο;

ΑΠ: Δεν θα προβώ σε χαρακτηρισμό της καταστάσεως που βρήκα το νοσοκομείο. Θα αναφέρω μόνον μερικά σοβαρά θέματα.

Από την έλλειψη οικονομικών και ανθρωπίνων πόρων, την έλλειψη βασικών νοσηλευτικών και υγειονομικών υλικών για την λειτουργία του νοσοκομείου, την ανυπαρξία αποτελεσματικών λειτουργικών διαδικασιών και πρωτοκόλλων, μέχρι της υγιεινής - καθαριότητας των κτιριακών εγκαταστάσεων και της διαχείρισης της σίτισης των ασθενών.

Βρήκα ένα νοσοκομείο που προσπαθούσε να λειτουργήσει χάρις στις εξαιρετικές προσπάθειες και πολλές φορές την αυτοθυσία μέρους των εργαζομένων, ιατρικού-νοσηλευτικού-παραϊατρικού-βοηθητικού- διοικητικού προσωπικού αλλά με σοβαρή έλλειψη κανόνων και σύγχρονων εξορθολογισμένων διαδικασιών.

Όταν έχεις μια μείωση 46,46% στα φάρμακα, μείωση 70,53% στο υγειονομικό υλικό, μείωση 55,83% στα χημικά-αντιδραστήρια και 66,61% στο ορθοπεδικό υλικό, μεταξύ του 2009 και του 2012, τότε έχεις τέτοιες ελλείψεις που καθιστούν την λειτουργία του νοσοκομείου άκρως προβληματική.

Σαφώς και υπήρξαν σπατάλες και δικαίως αμφισβητούμενη διαχείριση οικονομικών και άλλων πόρων ορισμένες χρονιές. Η παθογένεια λειτουργίας της ελληνικής κοινωνίας, με τα γνωστά γνωρίσματα που οδήγησαν την χώρα στη δύσκολη θέση στην οποία βρίσκεται, δεν σταματούσε έξω από την πύλη του Γ.Ν. Λαμίας.

Τώρα απαιτείται σύνεση και ψυχραιμία για να ξεπεράσουμε τις δυσκολίες και να δημιουργήσουμε νέες σύγχρονες δομές και νέες νοοτροπίες, ώστε με τον καλλίτερο δυνατό τρόπο να παράγουμε ποιοτικές και αποτελεσματικές υπηρεσίες υγείας για τον πολίτη-άνθρωπο.


LR: Αισθάνεστε ότι χαλάσατε σε κάποιους τη "σούπα". Θίγονται συμφέροντα και κεκτημένα;

ΑΠ: Ορισμένες αντιδράσεις σηματοδοτούν ότι ορισμένοι δυσανασχετούν και αντιδρούν διότι γίνονται προσπάθειες εξορθολογισμού και αλλαγών.

Είναι και το γενικότερο πολιτικοοικονομικό πλαίσιο αυτής της δύσκολης περιόδου που διανύει η χώρα και η διάχυτη κοινωνική δυσαρέσκεια μιας μακρόχρονης και επώδυνης λιτότητας και μιας εν μέρει άδικης πολιτικής στον καταμερισμό των βαρών που πλήττουν σοβαρά την ποιότητα ζωής ευρύτερων κοινωνικών ομάδων.

Δημιουργείται έτσι το υπέδαφος για εκμετάλλευση της ανησυχίας και του προβληματισμού για την πορεία της ζωής του που εύλογα έχει ο κάθε πολίτης, με την δημιουργία έντασης και αποπροσανατολισμού, με σκοπό την εξυπηρέτηση ατομικών ή και συλλογικών σκοπιμοτήτων για την διατήρηση προνομίων και αποκομιδή διαφόρων ωφελειών.


LR: Μέχρι που είστε αποφασισμένος να το τραβήξετε;

ΑΠ: Ήρθα στο Γ.Ν. Λαμίας για να συνεισφέρω με τις γνώσεις και την εμπειρία μου στην ποιοτική αναβάθμιση και τον εξορθολογισμό των υπηρεσιών υγείας στον νομό σε ευρωπαϊκά πρότυπα.

Το κάθε ευρώ που πληρώνει ο φορολογούμενος να πιάνει τόπο και να εξυπηρετεί τον σκοπό για τον οποίο δίνεται και με την μεγίστη δυνατή απόδοση.

Δεν θα υποχωρήσω σε πιέσεις από όπου και αν προέρχονται αυτές.

Όσο έχω την εμπιστοσύνη αυτών, οι οποίοι με τίμησαν αναθέτοντάς μου την διοίκηση του Γ.Ν. Λαμίας και των διασυνδεομένων Άμφισσας και Καρπενησίου, θα συνεχίσω για αυτό που πιστεύω ότι είναι το βέλτιστο στις παρούσες συνθήκες και προς το γενικό συμφέρον της υγείας των πολιτών. Η δημόσια υγεία είναι ένα συνταγματικά κατοχυρωμένο δικαίωμα και πρωτίστως η μοναδική διέξοδος - λύση για τους οικονομικά αδύναμους.

Δεν ήρθα εδώ για να αναιρέσω μια πορεία ζωής. Ήρθα με το μέτωπο ψηλά και τα χέρια καθαρά και έτσι θα φύγω.